?Hosszú éjszakai utazásunk után megérkeztünk Hamburgba, ahol a European Playwork Association (EPA) munkatársa, Remo várt minket sok szeretettel. Egy kisebb sétát követően jutottunk az irodába, ahol a többi munkatárs várt ránk hatalmas örömmel. A nap folyamán kötetlen beszélgetés keretében megismerhettük az egyesület közel 50 éves múltját, magától az egyik alapítótól. Ezalatt az 50 év alatt rengeteg kapcsolatra tettek szert, mind Európában, Afrikában valamint Amerikában is. A sokszínű szervezet számára az elfogadás és a nyitottság az egyik legfontosabb. Ezt remekül bizonyítja, hogy a munkatársak és az önkéntesek is szinte mind-mind más nemzetiségűek. 

A második napunkon volt lehetőségünk elkészíteni az interjúkat, valamint megismerni a szervezet egyik jó gyakorlatát is. Kissé rendhagyó módon az első interjúnkat egy régi ESC önkéntesükkel készíthettük, aki a mai napon látogatott vissza a szeretett szervezethez. Rengeteget megtudhattunk tőle az egyesületnél végzett feladatairól és élményeiről valamint, hogy mi mindent adott neki az itt töltött 1 év. Megtudhattuk, hogy a szervezetnél nincsenek kötöttségek, teljesen rábízták, hogy hogyan tölti az idejét, amíg valami hasznosat és fontosat alkot. 

A második interjúalanyunk pedig Remo volt, aki az egyesület oszlopos tagja már 25 éve, így ő mutatta be nekünk a jó gyakorlatukat. Az egyik legfontosabb az egyesület számára, hogy lehetőséget biztosítsanak a hátrányos helyzetben lévő fiataloknak, akik akár sose kerültek olyan helyzetbe, hogy lehetőségük nyíljon utazni, vagy egyáltalán ismerhessék a különböző lehetőségeket. Ehhez egy egész programot alakítottak ki, már az alapoktól kezdve, rengeteg játékkal, és fejlődési lehetőséggel. Gyakran probléma számukra a nyelvi gát, mivel sokan nem beszélnek idegen nyelveken, így ehhez is különböző játékos foglalkozásokat tartanak. Céljuk, hogy mindenkinek meglegyenek az azonos esélyei, mivel ahogy mondani is szokták az emberek nem egyenlőek egymással, de mindenkinek egyenlő jogok járnak. 

Ezen kívül pedig egy másik jó gyakorlatuk, hogy az önkénteseknek szemináriumokat rendeznek, hogy új eszközöket ismerhessenek meg. Nagy hangsúlyt fektet a program az európai országok közötti szolidaritásra is, mivel egy-egy szemináriumon különböző országokból szarmazó önkéntesek vannak jelen. Ennek a sokszínűségnek hála az önkéntesek rájöhetnek arra, hogy bármennyire is egyedül érzik magukat, sosincsenek egyedül. Ezek az alkalmak mindig valamilyen téma köré épülnek, a demokráciától kezdve a közösségi platformokig, bármi szóba jöhet. 

Elmondhatatlanul hálásak vagyunk az EPA munkatársainak, hogy ezt a rengeteg tapasztalatot megosztották velünk, és azért a rengeteg kedvességért amit kaptunk tőlük! 

A "Nyugat" és "Kelet" jó gyakorlatai Z generáció szemével nevű projektünk az Európai értékek nyomában pályázatnak és a Kárpátok Alapítványnak köszönhetően valósul meg.

?After a long overnight journey, we arrived in Hamburg, where we were warmly welcomed by Remo, a staff member of the European Playwork Association (EPA). Following a short walk, we reached the office, where the other staff members greeted us with great enthusiasm. Throughout the day, we had the chance to learn about the association's nearly 50-year history in an informal conversation with one of its founders. Over these 50 years, they have established numerous connections in Europe, Africa, and America. Acceptance and openness are among the most important values for this diverse organization, as evidenced by the fact that almost all the staff and volunteers are of different nationalities.

On our second day, we had the opportunity to conduct interviews and learn about one of the organization's best practices. In a somewhat unconventional manner, our first interview was with a former ESC volunteer who returned to visit the beloved organization that day. We learned a lot from him about his tasks and experiences at the association, as well as what the year he spent there had given him. We found out that there are no strict rules at the organization, and he was free to spend his time as he wished, as long as he created something useful and important.

Our second interviewee was Remo, who has been a pillar of the association for 25 years and introduced us to their best practices. One of the most important goals for the association is to provide opportunities for disadvantaged young people who might never have had the chance to travel or even be aware of different opportunities. They have developed an entire program from the basics, with many games and opportunities for development. Language barriers often pose a problem since many do not speak foreign languages, so they also conduct various playful activities to address this. Their aim is to ensure everyone has equal opportunities, as they often say, people are not equal, but everyone deserves equal rights.

Additionally, another best practice is organizing seminars for volunteers to learn new tools. The program also places great emphasis on solidarity between European countries, as volunteers from different countries attend each seminar. Thanks to this diversity, volunteers realize that no matter how alone they feel, they are never truly alone. These occasions are always built around a theme, ranging from democracy to social platforms, and anything can be discussed.

We are incredibly grateful to the EPA staff for sharing this wealth of experience with us and for the immense kindness we received from them.

The Best practices of "West" and "East" through the eyes of Generation Z is realized thanks to the European Values Program, and Kárpátok Foundation.